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Die Erhaltung und Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen hängt in wesentlichem Maß vom Mitarbeiter-Know-how und dessen Entwicklung ab. Daher sind unsere Seminare an den strategischen Zielen unseres Unternehmens ausgerichtet.
Wir investieren kontinuierlich und zielgerichtet in den Ausbau der fachlichen, methodischen und sozialen Kompetenzen unserer Mitarbeiter. Durch den Entwicklungsdialog nehmen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aktik Einfluss auf ihre berufliche Entwicklung.
Neben der individuellen Qualifizierung begleitet die Personalentwicklung Veränderungsprozesse und Qualifizierungsstrategien in den Fachbereichen. Das Spektrum beinhaltet die Bildungsbedarfsanalyse, daraus resultierende Maßnahmenkataloge, bedarfsgerechte Konzepte und deren Umsetzung mit individueller Betreuung.
Wir bieten in Zusammenarbeit mit unserem Team, bestehend aus professionellen externen Trainern:
Im Rahmen der Veranstaltungsreihe „Aktuelles Thema“ informieren hochkarätige Referenten regelmäßig über aktuelle und zukünftige Entwicklungen in der Medienbranche und deren Auswirkungen auf die Tätigkeiten des Hauses – so sind unsere Mitarbeiter immer „up to date“. Zusätzlich informiert der Digital Campus über die Entwicklungen, die sich aus der Digitalisierungstrategie der Axel Springer AG ergeben.